+7 (499) 653-60-72 Доб. 817Москва и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 419Федеральный номер

Порядок подачи жалоб и заявлений военнослужащих

ЗАДАТЬ ВОПРОС

Порядок подачи жалоб и заявлений военнослужащих

N 10; Машин И. По мнению автора, одни из причин указанных негативных явлений — как недостаточная правовая детализация механизма подачи и рассмотрения самих обращений, так и отсутствие четкого, нормативно закрепленного понятийного аппарата их видов. Указом Президента Российской Федерации от 10 ноября г. При этом ст. Несколько отступая от основной идеи настоящей публикации, следует отметить, что, по мнению автора, любой устав Вооруженных Сил Российской Федерации должен содержать минимальное количество норм отсылочного характера, быть понятным каждому военнослужащему независимо от уровня его образования и подготовки и не вызывать необходимости обращения к иным законам и подзаконным актам. N ФЗ далее — Закон.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Creative Commons Attribution 4.

Порядок подачи предложений, заявлений и жалоб

Свои замечания и предложения просим направлять по адресу: Москва К, ул. Текст, выделенный курсивом, принят Комиссией по подготовке проектов общевоинских уставов Вооруженных Сил Российской Федерации до 5.

Текст, выделенный курсивом, полужирным шрифтом , внесен по решению Комиссии по подготовке проектов общевоинских уставов Вооруженных Сил Российской Федерации от 5. Непосредственные начальники должны докладывать по команде о применении поощрений и наложении дисциплинарных взысканий:.

Учет поощрений и дисциплинарных взысканий ведется во всех подразделениях и воинских частях. Все поощрения и дисциплинарные взыскания, предусмотренные настоящим Уставом, в том числе и поощрения, объявленные командиром начальником всему личному составу подразделения команды , воинской части, заносятся в служебную карточку приложение 3 к настоящему Уставу не позднее чем в семидневный срок. При снятии с военнослужащего дисциплинарного взыскания в служебной карточке в соответствующей графе раздела " Дисциплинарные взыскания" делается отметка о том, когда и кем взыскание снято.

Если наложенное на военнослужащего дисциплинарное взыскание, кроме случаев, указанных в ст. Служебные карточки на командиров воинских частей и соединений, а также на высших офицеров ведутся в вышестоящем штабе. Каждая запись в служебную карточку на военнослужащих, проходящих военную службу по призыву, должна быть заверена командиром роты соответствующего подразделения. В служебной карточке на военнослужащих, поступивших на военную службу по контракту, каждая запись заверяется начальником штаба воинской части помощником командира корабля, командиром дивизиона кораблей 4 ранга , а на командиров воинских частей, соединений и высших офицеров - начальником вышестоящего штаба.

Каждый военнослужащий один раз в шесть месяцев , а также перед перемещением или переводом к новому месту службы должен быть ознакомлен со своей служебной карточкой под личную подпись. При перемещении или переводе военнослужащего служебная карточка пересылается по месту новой службы. При присвоении военнослужащему воинского звания прапорщик, мичман, первого офицерского звания, а также первого звания старшего офицера или высшего офицера на него заводится новая служебная карточка.

В новую служебную карточку ранее наложенные на военнослужащего дисциплинарные взыскания не заносятся, а заносятся только поощрения, кроме поощрений о снятии взысканий. Прежняя служебная карточка уничтожается. Все дисциплинарные взыскания, наложенные на военнослужащих и не снятые ко дню увольнения их с военной службы, утрачивают силу. Военнослужащий, обнаруживший хищение или порчу военного имущества, незаконное расходование денежных средств, злоупотребления в обеспечении войск, недостатки в содержании вооружения и военной техники или другие факты нанесения ущерба Вооруженным Силам Российской Федерации, обязан доложить об этом непосредственному начальнику, а также может направить письменное предложение по устранению этих недостатков или заявление вышестоящему начальнику до министра обороны Российской Федерации включительно или в органы государственной власти.

Письменные предложения, заявления и жалобы, направляемые военнослужащим непосредственному вышестоящему начальнику, излагаются в форме рапорта.

Каждый военнослужащий вправе обратиться с жалобой на действия решения , нарушающие его права и свободы, либо непосредственно в суд, либо к вышестоящему в порядке подчиненности органу государственной власти, органу местного самоуправления, предприятию, организации, объединению, должностному лицу. Постановление военного суда по делу о применении к военнослужащему дисциплинарного ареста может быть обжаловано военнослужащим или командиром воинской части. Обжалование постановления судьи не приостанавливает его исполнения.

Порядок обращения военнослужащего в суд, в том числе военный, с жалобой на действия решения органов военного управления и командиров начальников , нарушающих его права и свободы, определяется законодательством Российской Федерации. Военнослужащий подает жалобу о незаконном в отношении его действии бездействии командира начальника или других военнослужащих, о нарушении установленных законами прав и преимуществ, а также о неудовлетворении его положенным довольствием непосредственному начальнику того лица, действия которого обжалуются, а если заявляющий жалобу не знает, по чьей вине нарушены его права, жалоба подается по команде.

Военнослужащий, подавший жалобу, не освобождается от выполнения приказов и своих должностных и специальных обязанностей. Запрещается подавать жалобу во время несения боевого дежурства боевой службы , при нахождении в строю за исключением жалоб, подаваемых на опросе военнослужащих , в карауле, на вахте, а также в другом суточном наряде и на занятиях.

Запрещается препятствовать подаче жалобы военнослужащими и подвергать их за это наказанию, преследованию либо ущемлению по службе. Виновный в этом командир начальник , так же как и военнослужащий, подавший заведомо ложное заявление жалобу , привлекается к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации. На опросе военнослужащих предложение, заявление, жалоба могут быть заявлены устно или поданы письменно непосредственно лицу, производящему опрос.

Военнослужащие, отсутствовавшие по какой-либо причине на опросе, могут подавать предложения, заявления, жалобы в письменном виде, непосредственно на имя командира начальника , проводившего опрос.

Предложение, заявление, жалоба должны быть подписаны военнослужащим с указанием фамилии, имени и отчества, а также должны содержать данные о месте его жительства или службы учебы. Предложение, заявление, жалоба, не содержащие этих сведений, признаются анонимными и рассмотрению не подлежат. Командир начальник должен внимательно относиться к поступившим предложениям, заявлениям и жалобам. Он несет личную ответственность за своевременное их рассмотрение и принятие мер.

Командир начальник обязан: рассмотреть полученное предложение, заявление, жалобу в трехдневный срок и, если предложение, заявление, жалоба будут признаны обоснованными , немедленно принять меры для выполнения предложения или удовлетворения просьбы подавшего предложение, заявление, жалобу; принимать меры по выявлению и устранению причин, вызывающих жалобы военнослужащих и других граждан, полнее использовать содержащуюся в них информацию для изучения положения дел в подразделениях.

Если командир начальник , получивший предложение, заявление, жалобу, не имеет достаточных прав для выполнения предложения или удовлетворения просьбы подавшего предложение, заявление, жалобу, он не позднее чем в пятидневный срок направляет предложение, заявление, жалобу по команде в установленном порядке.

В случаях, когда предложение, заявление, жалоба военнослужащего не содержат необходимых сведений для решения о том, куда следует направить предложение, заявление, жалобу для рассмотрения, или когда требуются дополнительные данные, а также иное оформление для передачи их по команде или в соответствующее учреждение военное образовательное учреждение профессионального образования , предложение, заявление, жалоба немедленно возвращаются военнослужащему, подавшему их, с соответствующими разъяснениями.

Запрещается пересылать предложения, заявления и жалобы на рассмотрение тех лиц, действия которых обжалуются. О направлении предложения, заявления, жалобы в другое учреждение штаб, управление обязательно уведомляется военнослужащий, подавший предложение, заявление, жалобу.

Предложения, заявления и жалобы считаются разрешенными, если рассмотрены все поставленные в них вопросы, по ним приняты необходимые меры и даны исчерпывающие ответы, соответствующие законодательству. Отказ в удовлетворении запросов, изложенных в предложении, заявлении, жалобе, доводится до сведения военнослужащего, подавшего их, со ссылкой на законодательство, воинские уставы или другие нормативные правовые акты с указанием мотивов отказа, а также с разъяснением порядка обжалования принятого решения.

Решения по предложениям, заявлениям и жалобам военнослужащих принимаются:. В тех случаях, когда для разрешения предложения, заявления, жалобы необходимы проведение специальной проверки, истребование дополнительных материалов и принятие других мер, сроки разрешения предложения, заявления, жалобы могут быть в порядке исключения продлены командиром воинской части соответствующим начальником , но не более чем на 15 дней, с сообщением об этом военнослужащему, подавшему предложение, заявление, жалобу.

При рассмотрении предложения, заявления, жалобы не допускается разглашение командиром начальником или другим лицом, принимающим участие в его рассмотрении, сведений о личной жизни военнослужащего без его согласия. Командиры воинских частей и соединений обязаны не реже одного раза в квартал проводить внутреннюю проверку состояния работы по рассмотрению предложений, заявлений, жалоб и принятию решений по ним, для чего назначается комиссия.

О результатах проверки составляется акт. Все предложения, заявления и жалобы в день их поступления заносятся в книгу предложений, заявлений и жалоб приложение 4 к настоящему Уставу , которая ведется и хранится в штабе каждой воинской части.

Предложения, заявления и жалобы , заявленные на опросе военнослужащих во время инспектирования проверки , при опросе, проводимом командиром воинской части , заносятся в книгу предложений, заявлений и жалоб воинской части.

В книге предложений, заявлений и жалоб воинской части делается запись решения, которое принято по каждому предложению, заявлению, а также по каждой жалобе. Книга предложений, заявлений и жалоб воинской части представляется для проверки своевременности и правильности выполнения принятых решений: командиру воинской части - ежемесячно, инспектирующим проверяющим - по их требованию.

Книга предложений, заявлений и жалоб воинской част и должна быть пронумерована, прошнурована, скреплена мастичной печатью и заверена командиром воинской части.

Дисциплинарный устав Вооруженных Сил Российской Федерации.

Рапорт или заявление — к вопросу о видах обращений военнослужащих

N Д УТВЕРЖДЕН Указом Президента Российской Федерации от 14 декабря года N Настоящий Устав определяет сущность воинской дисциплины, обязанности военнослужащих по ее соблюдению, виды поощрений и дисциплинарных взысканий, права командиров начальников по их применению, а также порядок подачи и рассмотрения предложений, заявлений и жалоб. Действие Устава распространяется на военнослужащих пограничных войск, внутренних войск Министерства внутренних дел, железнодорожных войск, войск гражданской обороны, системы федеральных органов государственной безопасности, Главного управления охраны Российской Федерации, Федерального агентства правительственной связи и информации при Президенте Российской Федерации, Государственной противопожарной службы Министерства внутренних дел, других министерств и ведомств Российской Федерации. Кроме того, положения Дисциплинарного устава распространяются на граждан, уволенных с военной службы с правом ношения военной формы одежды, при ношении ими военной формы одежды. Глава 1.

Глава 6. Об обращениях (предложениях, заявлениях или жалобах)

Купить систему Заказать демоверсию. Об обращениях предложениях, заявлениях или жалобах. Глава 6.

Личный прием военнослужащих в воинских частях проводится командиром воинской части и его заместителями. Информация о месте приема, а также установленных для приема днях и часах доводится до сведения военнослужащих в установленном порядке. При личном приеме военнослужащий предъявляет документ, удостоверяющий его личность.

Военнослужащие имеют право обращаться лично, а также направлять письменные обращения предложения, заявления или жалобы в государственные органы, органы местного самоуправления и должностным лицам. Военнослужащий, которому стало известно о фактах хищения или порчи военного имущества, незаконного расходования денежных средств, злоупотреблениях, недостатках в содержании вооружения и военной техники или других фактах нанесения ущерба ВС РФ, обязан доложить об этом непосредственному командиру начальнику , а также направить письменное обращение предложение об устранении этих недостатков или заявление жалобу вышестоящему командиру начальнику.

Свои замечания и предложения просим направлять по адресу: Москва К, ул. Текст, выделенный курсивом, принят Комиссией по подготовке проектов общевоинских уставов Вооруженных Сил Российской Федерации до 5.

Обращения (предложения, заявления или жалобы) военнослужащих

Обращение предложение, заявление или жалоба считается разрешенным, если рассмотрены все поставленные в нем вопросы, по нему приняты необходимые меры и даны исчерпывающие ответы в соответствии с законодательством Российской Федерации. Отказ в удовлетворении запросов, изложенных в обращении предложении, заявлении или жалобе , доводится до сведения подавшего его военнослужащего со ссылкой на законы Российской Федерации, другие нормативные правовые акты Российской Федерации и или общевоинские уставы, с указанием мотивов отказа и разъяснением порядка обжалования принятого решения. Процедура рассмотрения обращений военнослужащего состоит из стадий, на которых в зависимости от содержания обращения и качества соблюдения формальных требований к нему производятся следующие действия: 1 прием обращения: - регистрация; - занесение в карточку личного приема и или Книгу учета письменных обращений; - доклад командиру начальнику ; - при необходимости направление в соответствующий государственный орган или соответствующему должностному лицу с уведомлением военнослужащего; 2 рассмотрение обращения и разрешение содержащихся в нем вопросов: - объективное, всестороннее и своевременное исследование предоставленных материалов; - истребование необходимых для рассмотрения обращения документов и материалов в других государственных органах, органах местного самоуправления и у иных должностных лиц, за исключением судов, органов дознания и органов предварительного следствия п. N ФЗ ; - назначение и проведение разбирательства; - аргументированный отказ в рассмотрении; - подготовка и дача письменного ответа по существу поставленных в обращении вопросов; 3 исполнение решения в случае удовлетворения обращения: - реализация содержащихся в обращении предложений; - восстановление или защита нарушенных прав, свобод и законных интересов военнослужащего; - привлечение к ответственности виновных лиц и др.

Военнослужащий, обнаруживший хищение или порчу военного имущества, незаконное расходование денежных средств, злоупотребления в снабжении войск, недостатки в содержании вооружения и военной техники или другие факты нанесения ущерба Вооруженным Силам Российской Федераций, обязан доложить об этом непосредственному начальнику, а также может направить письменное предложение по устранению этих недостатков или заявление старшему начальнику до министра обороны Российской Федерации включительно, в органы военной юстиции и другие органы государственной власти и управления. Военнослужащий вправе также обратиться с жалобой в суд на неправомерные действия органов государственного управления, общественных объединений и должностных лиц. Каждый военнослужащий имеет право подавать жалобу лично или уполномочивать на это другое лицо о незаконных в отношении его действиях командиров начальников или других военнослужащих, о нарушении установленных законами прав и преимуществ, а также о неудовлетворении его положенным довольствием.

Дисциплинарный устав ВС РФ (2007)

Настоящий Устав определяет сущность воинской дисциплины, обязанности военнослужащих по ее соблюдению, виды поощрений и дисциплинарных взысканий, права командиров начальников по их применению, а также порядок подачи и рассмотрения обращений предложений, заявлений и жалоб. Положениями Дисциплинарного устава во взаимоотношениях с военнослужащими руководствуются лица гражданского персонала, замещающие воинские должности. Материал из Викитеки — свободной библиотеки. Уставы ВС РФ. Дисциплинарный устав Вооруженных Сил Российской Федерации. Пространства имён Статья Обсуждение. Просмотры Читать Править История.

В Сморгони проживает наш должник членские и целевые взносы. Прошу сообщить стоимость услуг по представлению интересов в суде одно заседание. Комплект документов готов исковое, документы, обосновывающие требования.

Военнослужащие имеют право обращаться лично, а также. и должностным лицам в порядке, предусмотренном законами Российской Запрещается препятствовать подаче обращения (предложения, заявления или жалобы).

Перми, проживая в больших городах, мы практически постоянно вынуждены совершать юридически значимые действия и, конечно же, для того, чтобы они были правильны нам нужна бесплатная помощь лучших юристов в Перми.

Сегодня на эту юридическую помощь в г.

Доступный кредит на разные цели в банках-партнерах поможет сотрудникам улучшить свою жизнь или позволить нужную крупную покупку. Действуют льготные условия для оформления медицинской страховки, абонемента в фитнес-клубы.

Свяжитесь с нами и будете иметь совершенно бесплатную юридическую поддержку по различным проблемам из сферы земельного права. Например, чтобы оформить землю в собственность, поменять назначение земли и размер участка, утвердить построенный на участке домик или сделать любую сделку с земельными угодьями или строениями на. Нашей фирмой скоплён громадный опыт по решению разнообразных земельных задач, в связи с этим мы сможем очень быстро и профессионально оказать вам помощь достигнуть необходимого конечного результата и рекомендовать все правозащитные услуги, имеющие связь с землёй и участками.

Ведь клиент может предоставить юристу все исходные данные и через некоторое время получить готовый документ, составленный применительно именно к конкретной ситуации. С развитием интернета и с расчетами не будет проблем.

Проведу 10 бесплатных консультаций. Проведу 10 бесплатных консультаций на тему: как открыть свой бизнес. Оплата в соответствии с Вашим тарифом. Здравствуйте, нужна консультация юриста по недвижимости.

Комментарии 6
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. ecostutalp

    Это удивило меня.

  2. Давид

    Распечатываю… на стенку в самое видное место!!!

  3. exticont

    Очень просто на словах а в деле, многое несоответсвует, не так всё радужно!

  4. Глеб

    А есть похожий аналог?

  5. prerogmi

    Очень ценная штука

  6. pperafpoa

    Сенкс. Интересно, и вообще полезный у Вас блог